Asturias

Industria recibe 9.170 solicitudes de ERTE desde el inicio de la crisis sanitaria

El consejero de Industria, Empleo y Promoción Económica del Principado, Enrique Fernández
PRINCIPADO.

El Servicio de Relaciones Laborales de la Dirección General de Empleo y Formación ya ha tramitado 2.286 que afectan a 7.940 personas, según indican desde el Gobierno asturiano en nota de prensa.

De los ERTE tramitados, 2.149 (94%) responden a causas de fuerza mayor e implican a 7.252 trabajadores, mientras que otros 137 se deben a causas económicas, técnicas, productivas y organizativas e involucran a 688 empleados. Para los primeros, el número de días de suspensión por término medio es de 30, el mismo periodo fijado para el estado de alarma. Para el resto, es de 90 días.

Hostelería y hotelería, servicios de restauración y catering a instituciones; peluquerías y otros tratamientos de belleza, y empresas de pequeño comercio continúan como los sectores con más expedientes tramitados y se estima que coparán también la mayoría de los presentados.

Estos datos tienen carácter provisional y estimativo, pues el Servicio de Relaciones Laborales sigue recibiendo solicitudes y procesando las comunicaciones registradas desde hace una semana. No obstante, el ritmo de presentación se ha ralentizado en los últimos días.

El director general de Empleo y Formación, Pedro Fernández-Raigoso, señala que los datos sobre los ERTE ponen de manifiesto la importante incidencia de la emergencia sanitaria sobre la actividad económica en el Principado. También destaca que el Servicio de Relaciones Laborales está realizando un gran esfuerzo para agilizar la tramitación de estos documentos, tanto en los procedimientos administrativos como en la mejora de los sistemas de procesamiento de las comunicaciones.

En este sentido, además de la ampliación a diez días del plazo máximo para la resolución y notificación por parte de la autoridad laboral, esta mañana se ha habilitado un procedimiento para que las empresas puedan consultar en la sede electrónica el número asignado a su expediente de regulación por causas de fuerza mayor y procedan a tramitar ante el Servicio de Empleo Estatal (Sepe) las prestaciones para sus trabajadores.

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