Con la llegada del mes de julio, la empresa municipal Limpieza de Málaga (Limasam) ha publicado ofertas de empleo dentro de dos categorías: 375 plazas de operarios de limpieza y 150 plazas de conductores y maquinistas.
Estas plazas son para cubrir puestos temporales, sobre todo, de cara a las campañas de Semana Santa y Feria, pero también para cubrir las posibles contrataciones temporales que se tuvieran que realizar a lo largo del año, como indican desde la propia web de Limasam.
Requisitos para acceder a estos puestos de empleo
Quienes quieran acceder a alguna de estos puestos de trabajo temporales, la empresa exige una serie de requisitos a cumplir, entre los que se encuentran los siguientes:
- Tener cumplida la edad mínima legal para trabajar y no exceder de la edad ordinaria de jubilación.
- Estar en posesión del título de graduado escolar / ESO.
- Tener la nacionalidad española o ser nacional de otros estados en los términos regulados en el artículo57 del Estatuto Básico del Empleado Público.
- En el caso de ser nacional de otro Estado, no hallarse inhabilitado o en situación equivalente, ni haber sido sometido a sanción disciplinaria o equivalente que impida en su Estado, en los mismos términos, el acceso al Empleo Público.
- Tener aptitud médica previa a la contratación para el puesto de trabajo.
- Haber abonado 15 € de derecho de participación al proceso de selección.
¿Cómo solicitar empleo en Limasam?
Todos los candidatos que quieran optar a un puesto de empleo en la empresa municipal de limpieza de Málaga deberán entrar en la web de la oferta correspondiente, a la de operarios o a la de conductores, y rellenar todos los campos requeridos, tanto de datos personales como de documentación y de autobaremación.
En cuanto a la documentación que se requiere, hay que aportar:
- Solicitud debidamente cumplimentada y firmada (Anexo I).
- Ficha de Auto baremación cumplimentada y firmada. Con las fotocopias que acredite los datos aportados (Anexo II).
- D.N.I. por ambas caras, o documento que acredite la nacionalidad de estado miembro, o Tarjeta del Permiso de Residencia/Trabajo o Pasaporte en caso de no pertenecer a la Unión Europea.
- Título de graduado escolar o de la ESO.
- Vida laboral de la Tesorería General de la Seguridad Social actualizada. En caso que el certificado de la TGSS no acredite suficientemente los días trabajados como Operario de Limpieza/Recogida debe aportar también certificado de empresa donde se acredite los días ejerciendo de Operario de Limpieza/Recogida en limpieza viaria y/o recogida de residuos sólidos urbanos.
- Certificado de cursos realizados.
- Certificado de discapacidad igual o superior al 33%. En caso de optar por el cupo reservado al grupo de discapacidad del 5% de la oferta de empleo. Real Decreto 2271/2004, de 3 de diciembre, por el que se regula el acceso al empleo público y la provisión de puestos de trabajo de las personas con discapacidad.
- Haber abonado 15 € de derecho de participación al proceso de selección. Se debe acreditar mediante certificado de transferencia bancaria al ES36 0182-5566-7402-0152-5139
Así es como se empieza el proceso de selección, que tiene varias fases y que se puede consultar al completo en el documento 'Bases del proceso de selección' que aparece en la mencionada web de las ofertas de empleo.
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