Saber pulsar la tecla adecuada

En el actual escenario, en el que se está digitalizando todo, y parece que el mercado laboral solo necesita ingenieros, informáticos o gurús digitales, se ha creado una percepción en la que “las letras” aparecen como algo anticuado, y prescindible en un mundo cada vez más robotizado.

En las demandas laborales actuales parece que las ciencias y los números copan todas las vacantes.

Sin embargo, es un error creer que las humanidades solo tienen salida en la docencia, o en la política.

Las empresas necesitan personal formado en letras y con una preparación más transversal para departamentos como Comercial, RRHH, Comunicación, Jurídico o Márketing.

Ser transversal es imprescindible para crear ideas o solucionar los problemas a los que se enfrentan las compañías. Estos no se resuelven siempre con protocolos o procesos matemáticos establecidos.

La Inteligencia artificial y la filosofía tienen más puntos en común de lo que parece y cada vez más centros docentes apuestan por las “humanidades digitales” combinando la formación tecnológica con la clásica. Es necesario potenciar las reflexiones y el análisis ante los problemas.

Aportar por dobles grados que se unan las letras y las humanidades con las ciencias puede ser una solución a los retos del futuro, en el que las demandas laborales también evolucionarán.