• El absentismo en Cantabria registró un incremento en 2016 y en un 80 por ciento de los casos se debió a enfermedad, motivo por lo que el pasado año pidieron una baja el 18 por ciento de los trabajadores de ka región, según los datos expuestos en una jornada celebrada este miércoles en Santander organizada por APD, Solutia Global Health Solutions y Mutua Montañesa, en colaboración con CEOE-Ceyme Cantabria.

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